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　　“入职乡镇卫生院几个月来ღ◈◈◈，我收获颇多ღ◈◈◈，超乎意料ღ◈◈◈！”近日福永ღ◈◈◈，安徽第二医学院2025届临床医学专业毕业生小黄向母校就业指导老师发来就业反馈ღ◈◈◈。

　　就在今年上半年ღ◈◈◈，小黄还因顾虑基层条件艰苦而对这个就业机会犹豫不决ღ◈◈◈。为了帮助他正确认识ღ◈◈◈、树立信心福永ღ◈◈◈，学校通过“辅导员—家长—毕业生”三方沟通机制ღ◈◈◈，组织他和家长去基层医院参观尊龙appღ◈◈◈，并向他详细解读“三支一扶”政策ღ◈◈◈，最终促成小黄被宿州市埇桥区基层项目录取ღ◈◈◈。

　　今年以来ღ◈◈◈，该校700余名家庭经济困难ღ◈◈◈、就业受阻尊龙appღ◈◈◈、升学受挫等特殊问题毕业生全部实现成功就业福永ღ◈◈◈，帮扶成功率达100%ღ◈◈◈。

　　这一数据背后ღ◈◈◈，是学校创新推出的“13531”精准帮扶机制——通过“一人一档”动态管理ღ◈◈◈、“三次谈心”心理疏导ღ◈◈◈、“五岗推荐”精准对接ღ◈◈◈、“三次促就业”活动ღ◈◈◈，最终实现“一次签约”的闭环服务ღ◈◈◈，为困难毕业生铺就了一条“零掉队”的就业之路ღ◈◈◈。

　　据学校统计ღ◈◈◈，自该校针对“慢就业”等学生家庭开展个性化指导以来ღ◈◈◈，近三年累计召开家长会ღ◈◈◈、线%ღ◈◈◈；针对低收入家庭ღ◈◈◈、建档立卡贫困户家庭ღ◈◈◈、城乡居民最低生活保障家庭ღ◈◈◈、少数民族ღ◈◈◈、残疾ღ◈◈◈、获得国家助学贷款等重点群体的毕业生进行重点帮扶ღ◈◈◈，确保困难群体毕业生就业一个不能少ღ◈◈◈、一个不能掉队ღ◈◈◈。

　　2025届药学专业毕业生小王对学校“三次促就业”的做法点赞ღ◈◈◈。“第一次活动是职业规划讲座ღ◈◈◈，第二次是基层医疗专家分享会尊龙appღ◈◈◈，第三次是模拟招聘会ღ◈◈◈。”小王回忆ღ◈◈◈，学校针对“慢就业”群体设计的系列活动ღ◈◈◈，让他的状态从“躺平”到“冲刺”尊龙appღ◈◈◈，在第三次模拟招聘中ღ◈◈◈，他因表现优异被某药企签约尊龙appღ◈◈◈。

　　近三年ღ◈◈◈，该校累计为困难毕业生建立个性化档案2000余份ღ◈◈◈，动态更新求职进展ღ◈◈◈、心理状态及帮扶需求ღ◈◈◈，确保服务“不漏一人”ღ◈◈◈。据统计ღ◈◈◈，全校2025年完成521名困难毕业生求职补贴审核发放工作福永ღ◈◈◈，共计发放781500元ღ◈◈◈，显著减轻了学生求职经济负担ღ◈◈◈。

　　该校相关负责人表示ღ◈◈◈，“13531”机制不仅是就业帮扶福永尊龙appღ◈◈◈，更是育人工程的深化ღ◈◈◈，通过精准服务ღ◈◈◈，引导毕业生将个人理想融入“健康安徽”建设ღ◈◈◈。该校基层就业比例从2005年的18%跃升至2025年的70%ღ◈◈◈，1200余名“农村订单定向医学生”100%履约ღ◈◈◈。

　　互联网新闻信息服务许可证ღ◈◈◈：增值电信业务经营许可证ღ◈◈◈：皖B2-20080023尊龙凯时ღ◈◈◈。尊龙凯时(中国)人生就是搏!ღ◈◈◈，尊龙凯时·(中国区)人生就是搏!尊龙凯时人生就是博·(中国)官网ღ◈◈◈，尊龙人生就是傅ღ◈◈◈。尊龙凯时appღ◈◈◈。